自“三治三提”推进作风建设专项活动开展以来，睢阳国土分局高度重视，采取“六项措施"推动“三治三提”推进作风建设专项活动得到有效开展。一是提高认识，加强组织领导。该局在“三治三提”活动开始之初，就将该活动当做政治任务来抓，充分认识到开展“三治三提”推进作风建设专项活动的重要意义，切实增强开展好此次作风整治专项活动的政治责任感和工作紧迫感，及时成立了以局长为组长，党组成员为副组长，机关各股室、队及各基层所主要负责人为成员的高规格领导组，下设办公室，并明确一名党组成员具体抓，实行一把手负总责，主抓领导负主责，领导组成员各负其责的领导机制，为该项活动的有力开展提供了坚实的组织保障。二是广泛动员，营造浓厚氛围。7月5日，睢阳区召开“三治三提”推进作风建设专项活动动员会后，该局于当日下午迅速召开由机关全体及各基层所副所长以上100余人参加的动员会，对上级有关会议精神及文件进行了迅速传达，并提出严格要求，及时制定了该活动的实施方案和学习讨论阶段实施方案。7月15日、25日，该局又分别召开了两次“三治三提”活动专题会议，对该活动的开展做专题部署，阶段性总结和安排。在该局迅速形成人人参与“三治三提”活动的浓厚氛围。三是加强学习，提高队伍素质。该局以此活动为契机，坚持每周二、五集中学习和自学相结合，明确学习内容、学习时间，采取集中学习学政治、自学时间学业务的学习方式，做到学时有记录、学后有心得，促使全体干部职工的政治素质和业务能力得到双提高。为检验专项活动学习讨论阶段的效果，7月26日，该局对全体工作人员举行了 “三治三提” 理论知识测试活动，对因出差、公休假等原因未能参加考试的一律进行补考，对考试不及格的人员一律重新学习，进行补考，确保优秀率达到100%，为下一阶段的开展打下良好基础。四是严明纪律，狠抓内部管理。该局以进一步严肃考勤、请销假管理为切入点，进一步建立健全各项工作规章制度。在坚持指纹机签到考勤的同时，每日早上八点对全体机关人员进行集中点名，并实行每日两次签到、两次签离，并参照“六查六看”的内容对机关工作人员的在岗情况开展突击检查，对检查出的问题采取一次通报、二次警示性谈话、三次依照有关规定对主要负责人及当事人给予政纪处分。目前，该局工作人员的纪律性得到加强，工作积极性得到大幅提高。五是政务公开，打造“阳光”国土。为提高工作效能，转变工作作风，方便群众监督，该局以制度公开为抓手，在办公楼大厅内的显著位置设置“主要岗位职责”及“效能建设五项制度”公示栏，将该局中层以上领导干部的照片、姓名、联系方式及首问负责、限时办结和超时默认、AB岗、通知书、一次性告知等五项制度进行公示，并在机关各股室、队办公室内悬挂工作职责栏及岗位廉政风险警示牌，在各股室、队办公室门口设置个人岗位职责去向牌，去向牌设置了各股室、队每位工作人员的姓名、职务、岗位职责、联系方式、在岗、开会、出差、请（休）假等内容。以上措施的实施，拓宽了群众监督渠道，方便了办事人员，增加了办公透明度，得到广大干群的好评。六是注重督导，落实责任追究。该局为保证“三治三提”专项活动取得实实在在的成效，坚持把督导检查作为该项活动的主要抓手，及时成立了“三治三提”活动督导组，有一名班子成员带队，采取明察暗访的形式，对机关各股室、队及各基层国土所的考勤、在岗、卫生及“三治三提”学习阶段的落实等情况进行突击督导检查，并对检查情况以印发督查通报的形式进行公开，及时了解掌握该项活动的开展情况，对督导检查出的问题，提出整改意见，问题严重的或整改不力的将严格按照有关规定追究主要负责人的领导责任及当事人的行政责任。通过多次督导检查，该局各部门及各基层所“三治三提”推进作风建设专项活动得到扎实有效开展，工作作风得到明显改观，工作效率得到明显加强。